上海市工商业联合会-九游会平台

2024年，市工商联将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，以习近平法治思想为指引，围绕落实普法责任制和增强机关干部学法、守法、用法任务目标，扎实推动我市民营经济领域八五普法工作有效开展。现根据市委市政府工作部署，紧密结合工作实际，制定我会2024年普法工作计划及普法责任清单，具体内容如下。

一、主要内容

（一）大力学习宣传贯彻习近平法治思想。抓好全市工商联系统新时代法治宣传教育工作，组织民营企业、所属商会和机关干部学习贯彻落实习近平法治思想特别是习近平总书记关于民营经济法治建设的重要论述，重点加强对《习近平法治思想学习纲要》、《论坚持全面依法治国》、《习近平关于全面依法治国论述摘编》等学习。

（二）扎实推动干部尊法学法守法用法。建立健全党委（党组）中心组集体学法制度，发挥领导干部“领头雁”作用，组织开展中心组专题学习、集中学习。结合领导干部应知应会党内法规和法律法规清单，聚焦学习重点，深入学习宪法、党内法规及重点法律法规。

（三）开展法治警示教育。将法治教育纳入工商联系统培训班次常设课程，推动各区工商联建立每年利用执委会或常委会等时机组织一场警示教育制度，工商联所属商会利用会长会、理事会、年会以及换届会等时机开展法治宣讲。

（四）深入开展法治民企行动。认真贯彻国家和本市“八五”普法规划，持续开展“法律三进”“企业家学法”等系列活动，形成普法工作合力。

以民营企业合规管理体系建设为重点，着力抓好宪法、民法典、公司法、劳动法等基本法律的宣传，聚焦新修订公司法，在公司资本制度、员工权益保护、企业社会责任、内部腐败治理等方面，开展相关法律专题培训、讲座。

（五）深化新时代和谐劳动关系创建活动。落实上海优化营商环境7.0版行动方案工作要求，加强对新营商环境“劳工”指标评估（平等就业、社会保障、劳动争议解决、劳动监察）方面宣传，持续深入开展和谐劳动关系创建和宣传工作。

贯彻落实基层劳动人事争议调解组织建设要求，开展劳动关系协商协调能力建设暨劳动关系调解员培训。

二、工作要求

（一）加强领导，高度重视。将普法工作纳入全市工商联系统总体工作布局，明确分管领导、具体责任部门和责任人员，确定专人负责日常工作。组织召开全市工商联系统法律服务工作专题会议，对各区工商联提出本年度法治宣传教育的具体要求。

（二）精心组织，提升实效。不断创新普法方式，综合运用传统媒体和新兴媒介、线上和线下相结合的方式，打造形式多样、内容丰富的普法宣传活动；找准切入点，贴近民营企业和所属商会所想所需，力争每一次宣传受欢迎、见实效。

（三）实时总结，及时反馈。组织普法宣传活动的同时，加强相关信息宣传工作；注重畅通反馈渠道，将活动中民营企业和所属商会提出的法律服务诉求和意见建议整理汇总，及时反映。

上海市工商联系统2024年普法责任清单

一、重点宣传普及的法律法规清单

1.《中华人民共和国宪法》

2.《中华人民共和国民法典》

3.《中华人民共和国刑法》

4.《中华人民共和国行政处罚法》

5.《中华人民共和国民事诉讼法》

6.《中华人民共和国刑事诉讼法》

7.《中华人民共和国行政诉讼法》

8.《中华人民共和国劳动法》

9.《中华人民共和国劳动合同法》

10.《中华人民共和国公司法》

11.《中华人民共和国票据法》

12.《中华人民共和国反不正当竞争法》

13.《中华人民共和国广告法》

14.《中华人民共和国商标法》

15.《中华人民共和国专利法》

16.《中华人民共和国破产法》

17.《中华人民共和国数据安全法》

18.《中华人民共和国标准化法》

19.《中华人民共和国安全生产法》

20.《中华人民共和国环境保护法》

21.《中华人民共和国企业所得税法》

22.《中华人民共和国税收征收管理办法》

23.《上海市促进中小企业发展条例》

24.《上海市职工代表大会条例》

25.《上海市反不正当竞争条例》

26.《上海市优化营商环境条例》

27.《上海市经营者反垄断合规指引》

28.《上海市促进多元化解矛盾纠纷条例》

二、普法责任部门

1.市工商联

2.各区工商联

三、重点普法对象

1.本市民营企业、民营企业家

2.本市工商联系统所属商会

3.本市工商联系统干部